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工地工人工资表怎么做

更新时间： 2023-10-21 08:09:51

1)工地工人工资表怎么做

工地工人工资表怎么做

确认工人姓名，保证名字正确无误

收集工人身份证号，确保无多数少数错数

对应批量办卡的工人银行卡号

确认工人考勤天数

确认应发金额和实发金额

确认民工状态

工资表完成，纸质版打印签字交由工地财务留底，另附电子版1份上传系统代发工资。

总结：姓名

身份证号

批量办卡的银行卡号

考勤天数

是否民工确定

上传代发系统

完成

根据工人所就业的企业性质、合同约定不一样其内容也就会不一样，常规的工资表内容有：

1、基本工资;

2、绩效工资;

3、节假日及加班工资;

4、特殊岗位津贴;

5、统筹社保及公积金等各项福利;

6、违反企业规定等扣款。

1、工资分配表作为原始凭证是附在“分配工资”（1月30日的业务）的记帐凭证上。

2、1月11日的那个经济业务应是1月30日的会计分录，工资是先计提后发放。

计提工资时借：生产成本16000，制造费用5000，管理费用8000，贷：应付职工薪酬工资。

发放工资时借：应付职工薪酬工资29000贷：库存现金29000。

《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

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