如何和老板汇报工作

1，如何和老板汇报工作

1、工作目前的进展：每一个人的工作都是需要其他人来配合的，所以需要让别人知道的工作进展，并且要特别说明时间节点。所以要把自己的工作内容向大家做一个简单的汇报，当然在汇报的过程中一定是重点汇报那些有他人配合工作的内容。这样就可以让别人心里有一个大概的时间概念。别人在安排自己工作时，也可以有一个参考。这时他们也会仔细听你的工作内容，也会把这个东西记在自己心里。这样你的汇报才会有价值，所以在进行工作汇报的时候一定是要将对别人有价值的东西分享出来。

2、现在的想法思路以及问题：因为会议本身就是一个发散思维解决问题的过程，这个时候呢，一定要将自己的问题和想法说出来。只有这样别人才能帮助解决问题，也可以让的工作内容进一步完善。如果你只是简单地罗列你的工作内容，还需要别人从你大量的信息中找到有问题的地方，从中找到你的思路和想法，这样对别人来说成本是比较高的。因此别人可能不会花太多的时间和精力在上面，这样这个会议对你的价值就会减少很多。

3、下一步工作计划：当说完了自己工作的内容以及问题和想法后，那么下一步就要说出自己下一步的工作计划。在下一步工作计划中可以展示出哪些地方需要同事们配合你完成，这样大家就可以根据自己的工作内容进行排序，让项目有一个比较好的运转。

2，如何和年龄大的领导沟通

有礼貌：每次见面多主动问声好，上岁数的人非常喜欢有礼貌并尊重他的人，使他感觉你心中有他，其实每个人心中都会对对自己友好的人产生好感。称谓：上岁数的人，不喜欢被说老，都愿意听别人说他年轻些，所以称呼时，不要加上“老”字。说话方式：了解他的爱好，投其所好。不可过于献媚，也不可傲慢无礼。

3，如何和领导谈加薪

1、审时度势很重要：

必须在时间、地点、场合条件都具备的情况下提出加薪。否则，突然提出，只会使老板反感。最佳谈加薪时机一般是公司每年年底都进行的业绩评估时，在评估结果出来之后，如果发现自己有加薪的空间，那么可以以业绩为资本向老板提出加薪，这样做成功的可能性较大。

2、抓住业绩是关键：

不要和老板大谈你正在贷款，而且有买车、买房等个人消费问题。你必须向公司证明你值得加薪，而不是你需要加薪。抓住自己所做出的业绩，表现出足够的信心。先说服了自己，你才有可能说服老板。

3、摸准加薪的时间表：

掌握公司的加薪时间是很重要的。大多数公司会在年初加薪；有的公司人数相对比较少，操作比较容易，会一年加两次，1月和7月。

4、加薪多少要考虑：

提出加薪时，你也需要诚实地为自己估价，不要漫天要价。先做些调查，了解自己的行业和所在位置的工资水平。

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